AMED - Rezan Belediye Eşbaşkanı Leyla Ayaz, kentteki kadın kurumlarını ziyaret ederek, 5 yıllık stratejik plan kapsamında kurumların görüş ve önerilerini aldı.

 

Amed Rezan (Bağlar) Belediye Eşbaşkanı Leyla Ayaz, kentte kadın çalışmaları yürüten kurumları ziyaret etti. Eşbaşkan Yardımcısı Jiyan Aslan, Meclis üyeleri, Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürü Derya Berktaş’ın da eşlik ettiği ziyaretlerde kadın çalışmaları konuşuldu.

 

TJA aktivistleri ziyaret edildi

 

Hem kadın kurumlarını ziyaret etmek hem de 5 Yıllık Stratejik Plan hazırlıkları kapsamında kadınların talep ve önerilerini almak amacıyla yapılan görüşmelerin ilki Tevgera Jinên Azad (TJA) aktivistleri ile gerçekleşti. Ziyarette kadın belediyeciliği hedefi doğrultusunda daha fazla kadına ulaşmak ve toplumsal cinsiyet rollerine karşı eşitliği sağlamak amacıyla birlikte hareket etmenin önemine vurgu yapan Leyla, bu bağlamda hem kadın kurumları hem de yerel yönetimlerin üzerine sorumluluklar düştüğünü dile getirdi.

 

TJA’lı kadınlar da saha çalışmaları, atölyeler, seminer ve farkındalık çalışmaları konusunda birlikte hareket etmenin önemli olduğunu kaydederken, üretime dayalı yaşam koşullarının oluşması noktasında önerilerini paylaştı.

 

Ziyarette ayrıca farkındalık çalışmaları, kadın bütçesi, kooperatifleşme, saha çalışmalarının artırılması ve üretim atölyeleri konuları öne çıkan başlıklar oldu.

 

Öneriler sunuldu

 

Leyla ve beraberindekiler ardından Rosa Kadın Derneği’ni ziyaret etti. Burada da belediyenin 4 buçuk aylık süreçte kadın odaklı çalışmaları üzerine değerlendirmeler yapılarak, kadınlar için birlikte yapılabilecekler konuşuldu. Dernek olarak üzerlerine düşen her türlü sorumluluğu yerine getireceklerini belirten dernek temsilcileri, kısa, orta ve uzun vadeli planlamalar çerçevesinde önemli çalışmalar yapılabileceğinin altını çizdi. Kadınlar stratejik plan kapsamında önerilerini dile getirerek, yerel yönetimlerin kadın çalışmalarının önemine vurgu yaptı.

 

Leyla, son olarak Diyarbakır Kadın Akademisi Derneği’ni ziyaret etti. Burada da stratejik plan için öneriler alınarak, yerel yönetimlerin kadın politikaları üzerine değerlendirmeler yapıldı.